Gdy ostatnio rozmawialiśmy, właśnie wycofał się pan z planów otwarcia szkoły muzycznej. Uznał pan, że prowadzenie jej na takim poziomie, jaki by pana satysfakcjonował, biznesowo byłoby nieopłacalne. Przez ten rok intensywnie myślałem, jaki biznes mógłbym prowadzić, który nie odbiegałby od mojej pierwotnej idei szkoły muzycznej. Długo nic sensownego nie przychodziło mi do głowy. Wspólnik? Jaskółki mówią, że niedobre są spółki… …

I przy czesnym na takim poziomie to się spina biznesowo? Na razie jest to cena promocyjna. Specjalnie daliśmy niższą na początek, żeby zachęcić rodziców i rozkręcić biznes. O ile czesne powinno być wyższe, żeby wyszedł pan na swoje? Niewiele. Szczególnie gdy dzieci będzie więcej. Lokal jest duży, możemy mieć do 80 wychowanków jednocześnie. A ile macie? Na razie kilkanaścioro. Czyli …

Jeśli decydujemy się utwardzić podjazd lub wybrukować ganek stajemy przed wyborem odpowiedniej kostki brukowej. Nie każda bowiem kostka tak samo dobrze sprawdzi się w każdym warunkach i miejscu. Poza względami czysto estetycznymi, rodzaje kostek różnią się od siebie również strukturą i wytrzymałością. Sprzedaż kostki brukowej rośnie z roku na rok, nie tylko odnawiane chodniki w większości miast ale również drogi rowerowe …

W polskim systemie prawa nie istnieje regulacja wprost odwzorowująca rzymską paremię volenti non fit iniuria, mimo to w nauce prawa rozważa się dopuszczenie uchylenia bezprawności ingerencji w dobro osobiste na podstawie przestanki udzielenia zgody przez uprawnionego. Zwolennicy tezy, że dopuszczalne jest wyłączenie bezprawności na podstawie skutecznie wyrażonej zgody, wskazują liczne argumenty przeciw tezie konkurencyjnego zapatrywania, którego przedstawiciele wyrażają dezaprobatę dla …

W sektorze tłumaczy istnieje głęboka konkurencja. Żeby przyciągnąć klientów i namówić ich do współpracy, tłumacze muszą posiadać spore doświadczenie, dobre recenzje od swoich zleceniodawców oraz pokazać, iż posiadają również odpowiednie oprogramowanie uzupełniające ich pracę. Dwa pierwsze elementy powinny być jasne, lecz z jakiej przyczyny tłumacz powinien posiadać  programy, by potencjalni klienci wybrali właśnie jego ofertę? Na rynku można znaleźć wiele …

Cały czas narzeka się na brak miejsc parkingowych w Bydgoszczy. Dotyczy to zarówno centrum miasta, jak również blokowisk. Z tego też powodu kierowcy starają się wykorzystać praktycznie każdą wolną przestrzeń. O ile można się przychylać do głosów społeczniaków, żeby „odkorkować” centrum miasta i nie zapełniać przestrzeni publicznej samochodami, to już na osiedlach istnieje naprawdę poważny problem. Parkingi zazwyczaj są małe …

Czy istnieje alternatywa dla domku jednorodzinnego? Ostatnie lata na rynku nieruchomości pokazują, że zdecydowanie tak. Deweloperzy coraz częściej stawiają na mieszkania z ogródkiem. Dużą ich zaletą jest to, że bardzo często mieszczą się one na kameralnych osiedlach w cichej okolicy. Budynki te zazwyczaj nie są zbyt wysokie (zazwyczaj 2-3 kondygnacyjne), a ilość mieszkań waha się między 4 a 8. Pozwala …

Wełna mineralna powstaje z dwóch zasadniczych surowców. Szklana, z piasku kwarcowego lub stłuczki szklanej – ma mniejszą gęstość, jest sprężystsza i mniej pyli. Ale jest też mniej odporna na obciążenia i nie nadaje się przez to pod tynk cienkowarstwowy. Skalna, inaczej bazaltowa, właśnie ze skał bazaltowych. Charakteryzuje ją znacznie większa gęstość i mniejsza elastyczność. Technologia produkcji w obu przypadkach jest …

Od wielu lat wspomagam zespoły podnoszeniu ich efektywności. I niezależnie od branży, od tego, czy są to zespoły sprzedażowe, projektowe, czy łączące różne funkcje w obrębie jednej struktury, bardzo często już na samym początku słyszę, że cel oczekiwany przez sponsora szkolenia – bezpośredniego przełożonego, dyrektora zarządzającego, a nawet prezesa – to zmotywowanie zespołu do działania. Nierzadko w takich organizacjach próbowano …

Kwestia zaufania W takich zespołach brakuje przede wszystkim zaufania. Ich członkowie na pierwszym miejscu stawiają siebie i myślą o swoim przetrwaniu. Ludzie nie rozmawiają ze sobą szczerze – bo boją się, że wszystko, co powiedzą zostanie wykorzystane przeciwko nim. W takich organizacjach nie ma przyzwolenia na pomyłki, a pracownicy obawiają się powiedzieć, że czegoś nie rozumieją, boją się merytorycznych dyskusji, …